東邦さまが第一に解決したい課題は「採用」でした。
対応策としては「採用サイトを制作する」ことがもっとも低コストでしたが、コーポレートサイトは10年以上前に制作されており、Flashで動いていたため、学生がメインで利用するスマートフォンでは閲覧さえできていない状態でした。
まずは東邦さまがどんな会社なのか？何をしているのか？を知っていただくことが重要だと考え、採用情報を含めたコーポレートサイトのリニューアルをご提案いたしました。

事業内容の整理から企画、写真撮影、サイト制作までを一貫して行いました。
サイト上では東邦さまの事業内容や強みをわかりやすく伝えることを重視。これまでの事例を複数掲載し、対応力の高さを表現しました。
採用サイトでは、事業部分とはデザインの雰囲気を変え、フレッシュな印象に。働くメリットや先輩社員を紹介し、会社の雰囲気を伝えることを心がけました。